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招聘职位:幼儿园园长
  • 应聘要求: 岗位职责:
    1、 认真贯彻党和国家的有关法律、法规政策,执行上级主管部门的指示与决策。
    2、 注重师资队伍建设,有计划的改变其知识结构,结合贯彻《纲要》帮助教职工更新观念,不断提高业务水平。
    3、 负责制定幼儿园的目标、工作计划,组织实施并做出总结,协调园内外关系,总结交流园内外的各种教育信息,表彰先进,推广经验。
    4、领导幼儿园的教育教学、卫生保健、后勤及安全工作。
    5、贯彻科研兴园的目标,深入实际指导教科研及日常保教工作,密切与家长和社会的联系,争取家长和社会力量共同支持幼儿园的工作。
    6、负责幼儿园经营、财务的管理工作。
    7、负责幼儿园人员的招聘、劳动合同、职工考核、绩效分配、福利待遇、培训等工作的落实。
    8、定期召开园务会、园务委员会和职工代表大会,加强民主管理和监督。
    9、管理好幼儿园的设备和财产,努力改善办园条件。
    10、负责幼儿园固定资产的投入、大中修项目、幼儿园的绿化、美化工作的审核工作。
    11、每学期组织全园性的家长会1—2次,宣传科学育儿知识,组织和指导家长工作。
    12、负责领导班子的建设,不断提高领导班子的整体水平,做到分工明确,责任到人。
    13、发挥党团的模范带头作用及支部的战斗堡垒作用,发挥职代会、园务会、园务委员会、家长委员会的作用,协调各方面的关系。
    14、从实际出发深入细致的做好职工的思想工作,关心职工的思想状况,为她们的学习创造条件,关心和改善职工生活、工作条件,经常对职工进行为人师表、职业道德教育,解决各方面的矛盾,维护他们的正当权益。
    15、定时向主管领导汇报工作。
    任职资格要求:
    1、学历要求或专业技术要求:大专及以上学历、小学高级教师、具有园长上岗证。
    2、工作经验要求:从事本专业4年以上
    3、专业知识和技能要求:熟悉管理工作,熟悉幼儿教育、卫生保健工作,能够运用现代的教育观念和管理方法指导日常工作。敢于管理,善于管理。
    4、管理能力要求:具备良好的沟通能力和组织协调能力,有一定的经营管理经验和方法。
    5、职业道德要求:政治素质好,具有开拓创新、奉献精神,有责任感、执行力强。
    6、约束要求:遵守国家的法律法规、教育方针和政策,端正办园思想,完成双重任务。
    7、个性要求:性格开朗,人际关系好。
    8、其他:身体健康,无传染病。
  • 招聘人数:1人


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